يهدف برنامج مسك للتدريب على رأس العمل إلى إعداد وتمكين الشباب السعودي الموهوب من الخريجين الجدد والمهنيين الشباب للانطلاق في حياتهم المهنية ليصبحوا مسؤولين ومشاركين في مستقبل المملكة العربية السعودية من خلال إتاحة فرص تدريبية لهم بالتعاون مع المنظمات الناشئة والرائدة محليًا وعالميًا.
نبذة عامة عن البرنامج
يهدف البرنامج إلى تمكين المرشحين لبرنامج تطوير الخريجين في القدية (GDP). تم تصميم هذا البرنامج لتزويد الخريجين الجدد بتجربة عملية شاملة عبر مختلف الإدارات داخل المنظمة. سيتم تعيين كل مرشح في قسم محدد بناءً على تخصصه الأكاديمي وسيرته الذاتية ونتائج المقابلات التي أُجريت قبل الاختيار.
يتكون برنامج تطوير الخريجين من دورتين تدريبيتين خلال فترة 10 شهرًا، مما يتيح للخريجين العمل ضمن فرق مختلفة داخل نفس الإدارة. تهدف هيكلية التدوير هذه إلى تعزيز مهاراتهم، وتوسيع فهمهم للمنظمة، وتزويدهم برؤى قيمة حول مختلف الوظائف.
مزايا برنامج مسك × القدية:
مدة البرنامج:
10 شهرًا
المسؤوليات الرئيسية:
الرياض
حديثي التخرج
تدريب عملي بعوائد مالية